SST Consultores audita y mide tu sistema. Laus le da seguimiento a cada hallazgo.

SST Consultores es una consultora peruana especializada en sistemas integrados de gestión de seguridad y salud en el trabajo y medioambiente, y Laus es una plataforma peruana de gestión de seguridad y salud en el trabajo. Por la alianza las dos partes se recomiendan entre sí: la consultora audita, mide y capacita, y la plataforma da seguimiento a cada hallazgo y conserva la evidencia. Las empresas que llegan por la alianza acceden a condiciones preferenciales.

No. SST Consultores es una consultora: su equipo de médicos e ingenieros diagnostica, implementa, audita y ejecuta monitoreos ocupacionales y ambientales en campo. Laus es un software: no emite juicio técnico ni toma mediciones, sino que da seguimiento a lo que esas auditorías y monitoreos revelan y conserva la evidencia. Una empresa suele necesitar las dos cosas, porque un hallazgo sin seguimiento reaparece en la auditoría siguiente.

Entran a Laus como acciones correctivas: cada observación queda con su responsable, su plazo y el registro de su cierre, con la evidencia adjunta. El estado de avance se ve en el panel sin tener que pedir un Excel, y cuando la consultora vuelve a auditar puede revisar qué se cerró y qué no, con fechas.

Sí. Los informes de monitoreo —agentes físicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales, y los monitoreos ambientales— se archivan como documentos del sistema de gestión, con su fecha de emisión y su vigencia, y con alertas antes del vencimiento para que la repetición no se pase por alto.

SST Consultores presta servicios de gestión de medio ambiente y monitoreos ambientales, además de los de seguridad y salud en el trabajo. En Laus esos informes ambientales se administran en el mismo repositorio documental que los de salud ocupacional, con el mismo control de vigencia, de modo que la empresa no lleva dos archivos en paralelo.

Se gestionan en Laus como cualquier otra capacitación del programa anual. Al crear la actividad se indica quién la dicta, se asigna a los participantes por sede, área o cargo, y el flujo corre solo: asistencia, evaluación con nota mínima, firma y certificado automático. El consolidado R.M. 050-2013-TR queda listo para cuando lo pidan.

La consultoría la conduce SST Consultores, que trabaja sobre sistemas integrados de gestión de seguridad, salud en el trabajo y medioambiente. Laus no certifica, pero sostiene buena parte de lo que una norma de ese tipo exige poder demostrar: capacitaciones con evidencia de asistencia y evaluación, documentación vigente, trazabilidad de versiones y firmas, y seguimiento de acciones correctivas.

Sí. Laus genera y conserva la evidencia que exige la normativa peruana de seguridad y salud en el trabajo, exportable en PDF, Excel o CSV cuando SUNAFIL realiza una fiscalización. El cumplimiento sigue siendo responsabilidad de la empresa: Laus es la herramienta que lo hace demostrable, y una consultora como SST Consultores el equipo que verifica que esté bien planteado.

Por el cargo de lectura. Laus difunde el documento a los colaboradores que corresponda, cada uno lo lee desde la app y firma su cargo con firma electrónica con validez legal según la Ley 27269. El resultado es un reporte de quién firmó y quién no, que es exactamente lo que se pide cuando alguien viene a revisar.

No, es al revés. Laus no reemplaza a una consultora: le da un lugar donde sus hallazgos se cierran y sus mediciones quedan archivadas con vigencia. Si tu empresa ya trabaja con SST Consultores, la alianza existe para que su auditoría no termine en un informe que nadie vuelve a abrir.

Las empresas que llegan por la alianza acceden a condiciones preferenciales en la implementación y en el pago mensual del servicio de Laus. Escríbenos indicando que trabajas con SST Consultores y te contamos qué condiciones aplican para tu caso.